• Seminarraum
  • Seminar Foyer im Hotel Retter in Pöllauberg
  • Pausenzone mit Buffet im Seminar Hotel Retter in Pöllau
  • Retter Quell vorm Fenster im Seminar Hotel Retter in Pöllauberg
  • Alter Weinkeller im Seminar Hotel Restaurant Retter in Pöllauberg
  • Seminarraum Wallner mit Ausblick im Seminar Hotel Retter in Pöllauberg
  • Wellnessreich bei Nacht im Seminar Hotel Retter in Pöllauberg

Kompetenz – Konflikt

Modul 2 - Lehrgang Führungskompetenz

10. - 11.10.19
Sie lernen Kommunikationsfallen und –regeln kennen.
Sie können an der Körperhaltung und Mimik eines Menschen Verhaltensmuster und Befindlichkeit erkennen.
Sie optimieren Ihre Konfliktfähigkeit für eine effizientere Zusammenarbeit.
Sie lernen den Unterschied zwischen Diskussion und Dialog und führen lösungsorientierte Gespräche.

Bedarf

Konflikte sind Teil unseres Lebens. Viele Führungskräfte vermeiden Konflikte. Dadurch entstehen ein ungesundes Arbeitsklima und eine erhöhte Stressbelastung. Wenn Führungskräfte lernen zu ihren Bedürfnissen und Werten zu stehen, können sie Probleme klar ansprechen und lösen.

Ziel

Konflikte als persönliche Herausforderungen erkennen, anzusprechen und nach Möglichkeit zu einem Konsens führen. Konflikt-Gespräche werden geführt und reflektiert, um zu erfahren, wie Konflikte sachlich und neutral gesehen werden und wie mit Gefühlen und Emotionen umgegangen wird.

Inhalte

  • Wie Konflikte entstehen.
  • Körperliche Auswirkungen von Konflikten.
  • Blockaden und Prägungen die der Konfliktlösung im Wege stehen.
  • Die eigene Haltung reflektieren.
  • Gefühle als positive Kräfte einsetzen.
  • Lösung durch wertschätzende Kommunikation.
  • Konfliktlösungs-Leitfaden.
  • Konfliktgespräche üben.
  • Konfliktprozesse neutral begleiten.

Nutzen

  • Als Führungskraft Konflikte im Team bewusst zu machen, zu begleiten  und zu lösen trägt zu einem gesunden Arbeitsklima bei, in dem sich alle wohl fühlen und unbelastet arbeiten können.
  • Konflikt-Management bei Kunden einzusetzen, erhöht die Kunden-Zufriedenheit und trägt wesentlich zum Unternehmenserfolg bei.

Wo kann ich mich anmelden?

Sie können sich direkt auf folgenden Link anmelden: www.apw-system.com/LG-buchen/

Mehr Infos zum Lehrgang unter www.apw-system.com/lehrgang-fuehrungskompetenz/

Leistungen

Seminarzeiten am Donnerstag von 13.00 – 21.00 und am Freitag von 9.00 - 17:00.

Dauer: 16 LE

Termin: 10. - 11. Oktober 2019

Teilnehmer: max. 10

Preis exkl. Ust.: 875,-- *

* inkl. Pausenverpflegung, Abend- und Mittags-Essen pro Seminarmodul, inkl. Skripten, Coachings, Lehrgangsbetreuung.

Nicht inkludiert sind Übernachtung, Frühstück und Getränke für Abend- und Mittagsessen.

Lehrgang Führungskompetenz

Der Lehrgang Führungskompetenz besteht insgesamt aus 9 Modulen zu je 16 LE

 weitere Informationen zum gesamten Lehrgang Führungskompetenz

Andrea Würzner - Trainerin Modul 2, 3, 8

Geschäftsführung der apw-system GmbH
Geschäftsführung skills4schools
Wirtschafts-Trainerin, -Coach, Mediatorin
systemische Aufstellungsleiterin

Veranstalter

apw-system GmbH
Marktstraße 83
7532 Litzelsdorf
info@apw-system.com
Firmenbuchgericht: Landesgericht Eisenstadt, Firmenbuchnummer: FN 292296y


Ansprechpartner und Auskünfte zum Lehrgang:
Paul Würzner paul.wuerzner@apw-system.com  - 0664 333 77 20
Andrea Würzner andrea.wuerzner@apw-system.com - 0664 333 77 22

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